AFILS - academy for inspirational leadership
7.jpg

Posts Tagged ‘executive’

Verandering

Ons unieke Change Leadership Program onderscheidt zich door de wetenschappelijke inhoud én het ALAPA vijf fasen leermodel.

Een belangrijk aspect is dat iedereen in de organisatie deelneemt aan deze training. Eén keer per maand, gedurende dertig maanden volgen zowel de leidinggevenden als de medewerkers hun trainingsdag. De groepsgrootte is beperkt tot maximaal negen personen. Elke deelnemer schrijft maandelijks aan zijn persoonlijk ontwikkel plan.

Gecertificeerde trainingsacteurs begeleiden de rollenspellen gedurende het gehele Programma. Daarnaast hebben alle trainers eerst minimaal vijftien jaar relevante praktijkervaring opgedaan. De verankering van de nieuwe gewenste competenties staat centraal.

All glory comes from daring to begin.

Show Buttons
Hide Buttons